Für Careerplus entwickelte Infel Corporate Media eine Content Strategie, um alle relevanten Themen und Inhalte der Personalberatung zu zentralisieren. Der Content Hub "CareerBlog" ist in den letzten Wochen neu aufgesetzt worden und am Mittwoch live gegangen, wie Infel in einer Mitteilung schreibt.
Der zweisprachige Blog richtet sich an Unternehmen, Kandidaten sowie an die eigenen Mitarbeiter. Mit Expertenbeiträgen, Kolumnen, Tipps sowie Geschichten aus dem Alltag der Personalberatung deckt der Blog die Interessen der Zielgruppe breit ab. Spezifische Themendossiers zementieren den Expertenstatus von Careerplus. Daneben bezieht Infel auch die Medienarbeit in die strategische Planung mit ein – im Rahmen von Medienversänden wie auch von -kooperationen. Als weiteres Kommunikationsinstrument sind diverse White Paper geplant.
Seit knapp einem Jahr ist Infel für die Konzeption, strategische Beratung sowie Planung und Erstellung der Inhalte von Careerplus verantwortlich, ausserdem steht die Agentur laut Mitteilung der Personalberatung bei den Kommunikationsaktivitäten zum diesjährigen 20-Jahr-Jubiläum beratend zur Seite. (pd)
